Ecoreso Autonomie Seine et Marne recrute un chargé de développement

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EcoReso Autonomie est un réseau d’unités de réemploi et de distribution des aides techniques pour l’autonomie visant à améliorer les services et l’accès à ces Aides Techniques pour les personnes en situation de handicap ou perte d’autonomie

EcoReso Autonomie est une société coopérative d’intérêt collectif (SCIC), c’est une entreprise à lucrativité limitée qui privilégie la redistribution des richesses créées à l’attention des usagers sous forme de services innovants.

Pour le site de Seine et Marne rattaché (e) au Président, vous êtes basé (e) en Seine et Marne et vous avez en charge les missions suivantes :

·     Pilote le projet opérationnel de la SCIC Val de Marne, en garantit la mise en œuvre en lien avec le Président et le Conseil d’Administration,

·     Contribue à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet,

·     Assure la gestion et l’animation dynamique de l’équipe 

·     Assure la constitution et le suivi des relations partenariales sur le territoire, 

·     Garantit la pérennité éthique et financière de la SCIC en optimisant les ressources mises à disposition, 

·     Pilote la mise en place des actions d’information, de formation et d’accompagnement de l’innovation à destination des usagers/clients, 

·     Met en place une politique de valorisation des résultats de l’activité EcoReso Autonomie,

·     Supervise la communication avec les partenaires et accompagne la valorisation des résultats

·     Organise la représentation et anime la gouvernance de la SCIC

·     Organise et Assure la promotion de EcoReso Autonomie par des actions de communication vers les financeurs et les usagers /clients.

Tâches 

·     Management et Animation de l’équipe, 

·     Conception et suivi du budget, Gestion, 

·     Mise en place de prospections de projets, recherche de financement

·     Négociation et suivi des conventions partenariales

·     Suivi de groupes de travail et autres commissions, 

·     Veille informative et stratégique, 

·     Plans de Communications


·     Conception et suivi d’événements 

·     Pilotage, Rédaction des notes, bilans, compte rendus et communiqués 

·     Compétences attendues 

·     Gestion de Projet, Capacité d’animation d’équipe, Sens du travail en équipe, Communiquant, Aisance rédactionnelle et relationnelle, capacité d’analyse et de synthèse Autonomie et organisation.

Profil souhaité 


Un profil d’ergothérapeute niveau cadre est un plus

Expérience 2 ou 3 ans minimum dans l'encadrement ou la création de structure ESS

Bonne connaissance de l'organisation médico-sociale et sanitaire

Forte motivation pour le développement d’un projet dans le domaine de l’économie sociale et solidaire

Expérience en gestion de projet et en animation d’équipe

Expérience dans une organisation, institution ou association ou/et à vocation professionnelle

Une expérience sur la valorisation (par) et la communication serait un plus. 

Connaissance du domaine de l’économie sociale et solidaire et/ou médico-social

Compréhension et expression écrite et orale en anglais

Poste CDI - Statut cadre - convention collective « Négoce et prestations de services dans les domaines médico-techniques » - temps plein sur la base de 39 heures hebdomadaires - poste basé dans la Seine et Marne

Déplacements réguliers à prévoir en France, occasionnellement à l’étranger. 

Disponibilité souhaitée : dès que possible

Contact : claude.dumas@ecoreso-autonomie.com           tel : 06 78 40 26 70